基本的に講義はビデオで行いますので、講義レベルを講師のスキルに左右されず、一定レベルの技術者たちを育成することができます。また同じ講義を何度も行う必要がないためコスト削減も図れます。
システムの導入は、社内の1室をそのまま学習ルームにすることでスムーズに行えます。
新人社員の教育はもちろん、それまでソフトウェアエンジニアとしてのスキルを持ち合わせていなかった社員もソフトウェアエンジニアとして育成が可能です。また、未経験者対象のカリキュラムもございますので、他業種からの新規参入や他分野からのキャリアチェンジも可能です。
自社で営業活動をしながら生徒を集め。教育訓練としてビジネスを展開していただけます。
組込み技術者はもともと10万人単位で不足しているといわれ、技術者育成や組込み技術のニーズは高かったため、今後さらに組込みソフトウェアの教育市場は大きなマーケットになります。
